KhabarNews.Id _ PALU – Dalam rangka memperkuat kepemimpinan dan mengakselerasi peningkatan kinerja layanan, Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Pemasyarakatan Sulawesi Tengah (Kanwil Ditjenpas Sulteng) melakukan rotasi jabatan pimpinan di dua Unit Pelaksana Teknis (UPT).
Pelantikan dan serah terima jabatan (sertijab) berlangsung secara khidmat di Aula Kanwil Ditjenpas Sulteng, Selasa (23/12/2025), dihadiri oleh pejabat struktural dan kepala UPT lingkup wilayah Palu, Sigi, dan Donggala.
Kepala Kanwil Ditjenpas Sulteng, Bagus Kurniawan, menegaskan bahwa rotasi ini adalah bagian strategis dari manajemen organisasi untuk menjaga dinamika dan adaptasi terhadap tantangan pemasyarakatan yang terus berkembang.

“Ini bukan sekadar pergantian jabatan, tetapi upaya akselerasi kinerja. Setiap pimpinan UPT dituntut bergerak lebih progresif, berintegritas, dan fokus pada peningkatan kualitas pelayanan publik,” tegas Bagus Kurniawan dalam sambutannya.
Beliau juga memberikan apresiasi tinggi kepada pejabat lama atas dedikasi dan prestasi yang dicapai, terutama capaian Rutan Kelas IIB Poso yang berhasil meraih predikat Wilayah Bebas dari Korupsi (WBK) pada Tahun 2025.
“Capaian WBK ini menjadi standar baru yang harus dijaga dan ditingkatkan. Pejabat baru diharapkan mampu melanjutkan bahkan memperkuat prestasi tersebut,” Ucapnya.
Daftar Rotasi dan Komitmen Pejabat Baru:
- Lembaga Pemasyarakatan (Lapas) Kelas IIB Toli-Toli:
· Pejabat Baru: Mansur Yunus Gafur, menggantikan Muhammad Ishak.
· Komitmen: “Kami akan fokus pada penguatan pembinaan, keamanan, dan layanan publik agar Lapas Toli-Toli semakin adaptif dan berdampak positif,” ujar Mansur, menekankan pada pembinaan warga binaan yang produktif serta pelayanan yang profesional dan humanis. - Rumah Tahanan Negara (Rutan) Kelas IIB Poso:
· Pejabat Baru: Pelaksana Tugas (Plt.) M. Al Baqir, menerima jabatan dari Agung Sulistyo.
· Komitmen: “Integritas dan akuntabilitas menjadi prioritas utama,” tegas Al Baqir. Ia berkomitmen penuh menjaga konsistensi layanan dengan prinsip PRIMA (Profesional, Responsif, Integritas, Modern, Akuntabel) dan mempertahankan predikat WBK yang telah diraih.
Prosesi pelantikan ditandai dengan pengambilan sumpah jabatan dan penandatanganan berita acara serah terima jabatan.

Rotasi kepemimpinan ini diharapkan menjadi pengungkit peningkatan kinerja organisasi dan memperkuat reformasi birokrasi di lingkungan Pemasyarakatan Sulawesi Tengah, demi pelayanan yang lebih baik kepada masyarakat.***
Humas Kanwil Ditjenpas Sulteng










